Nentwich, Julia

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Gaibrois, Claudine; Nentwich, Julia (2020). The dynamics of privilege: How employees of a multinational corporation construct and contest the privileging effects of English proficiency Canadian Journal of Administrative Sciences, 37(4), pp. 468-482. John Wiley & Sons 10.1002/cjas.1563

Dey, Pascal (2016). Probing the Power of Entrepreneurship Discourse: An Immanent Critique In: Steyaert, Chris; Nentwich, Julia; Hoyer, Patrizia (eds.) A Guide to Discursive Organizational Psychology (pp. 123-145). Cheltenham, UK: Edward Elgar

Steyaert, Chris; Ostendorp, Anja; Gaibrois, Claudine (2016). Multilingual organizations as ‘linguascapes’ and the discursive position of English. In: Steyaert, Chris; Nentwich, Julia; Hoyer, Patrizia (eds.) A guide to discursive organizational psychology (pp. 168-192). Cheltenham: Edward Elgar Publishing Limited

Nentwich, Julia; Ostendorp, Anja (2016). Maneuvering acts: inclusion and exclusion in a women's sports club In: Steyaert, Chris; Nentwich, Julia; Hoyer, Patrizia (eds.) A Guide to Discursive Organizational Psychology (pp. 98-122). Cheltenham: Edward Elgar Publishing

Ostendorp, Anja; Steyaert, Chris (2016). De-normalizing subject positions in diversity-interventions In: Steyaert, Chris; Nentwich, Julia; Hoyer, Patrizia (eds.) A Guide to Discursive Organizational Psychology (pp. 265-288). Cheltenham: Edward Elgar Publishing

Nentwich, Julia; Ostendorp, Anja (2015). Sprachspiele zum Zusammenleben terra cognita: Schweizer Zeitschrift zu Integration und Migration(26), pp. 30-33. Eidgenössische Kommission für Migrationsfragen EKM

Gaibrois, Claudine; Nentwich, Julia (8 June 2014). Negotiating privilege: Power dynamics in linguistically diverse organizations. In: 7th Equality, Diversity and Inclusion International Conference. Technische Universität München, Munich, Germany. 8-10 June 2014.

Ostendorp, Anja; Nentwich, Julia (2008). Verständnis von Diversity Management: Balance zwischen ökonomischem Nutzen, Gerechtigkeit und neuem Potenzial io new management: Zeitschrift für Unternehmenswissenschaften und Führungspraxis(3), pp. 14-18. Ringier Axel Springer Schweiz

Ostendorp, Anja; Nentwich, Julia (2008). Zusammenleben und Diversity: Argumentationsmuster des Ein- und Ausschlusses aus diskurspsychologischer Perspektive St. Gallen: Universität St. Gallen

Nentwich, Julia; Ostendorp, Anja (14 September 2007). New Racism? The discursive construction of inclusion and exclusion In: 10th Congress of the Swiss Society for Psychology: Differences, Diversity, and Change. Zürich. 13.-14. September 2007.

Nentwich, Julia; Ostendorp, Anja (19 July 2007). Zusammenleben im Quartier: Die diskursive Konstruktion von Integration (Unpublished). In: SFE-Werkstattgespräch. Winterthur. 19. Juli 2007.

Nentwich, Julia; Ostendorp, Anja (3 May 2007). Sprache als soziale Praxis: Wie Diversität und Differenz diskursiv konstruiert werden: Überlegungen am Beispiel des Forschungsprojekts "Zusammenleben im Quartier" (Unpublished). In: Wissenschaftliches Vernetzungstreffen Diversitätsmanagement. Wien. 3. Mai 2007.

Nentwich, Julia; Ostendorp, Anja (18 February 2007). Living together: The discursive construction of integration In: 8th Workshop of the Centre for Qualitative Psychology. Berlin. 16. - 18. Februar 2007.

Ostendorp, Anja; Nentwich, Julia (26 January 2007). Über Zusammenleben reden: Argumentationsmuster des Ein- und Ausschlusses: Referat und Workshop (Unpublished). In: Vernetzungstreffen Diversität & Integration. St. Gerold, Österreich. 25. - 26. Januar 2007.

Nentwich, Julia; Ostendorp, Anja (2007). Über Zusammenleben sprechen: Argumentationsmuster zur Integration im Alltag St. Gallen: Universität St. Gallen

Ostendorp, Anja; Nentwich, Julia (16 November 2006). Über Zusammenleben reden: Integration im Alltag: Referat und Podiumsdiskussion In: Nationale Tagung der Eidgenössischen Ausländerkommission EKA. Biel / Bienne. 16. November 2006.

Ostendorp, Anja; Nentwich, Julia (2005). Im Wettbewerb um Familienfreundlichkeit in Organisationen: Konstruktionen zwischen Idealen und Machbarkeit Zeitschrift für Familienforschung / Journal of Family Research, 17(3), pp. 333-356. Verlag Barbara Budrich

Nentwich, Julia; Ostendorp, Anja; Resch, Dörte (17 May 2003). Family Friendliness: Questioning the Identity of Work, Gender and Organizations? In: 11th European Congress on Work and Organizational Psychology. 14. - 17. Mai 2003.

Ostendorp, Anja; Nentwich, Julia; Resch, Dörte; Dachler, Peter (2003). Family Friendliness in Organisationen. Eine diskursanalytische Untersuchung zu verschiedenen Verständnissen und Konsequenzen von Familienfreundlichkeit St. Gallen: Universität St. Gallen

Nentwich, Julia; Ostendorp, Anja; Resch, Dörte (11 December 2002). Family Friendliness: eine neue Herausforderung für Unternehmen und Mitarbeitende? (Unpublished). In: Öffentliche Vorlesungsreihe "Gesellschaft & Geschlecht". St. Gallen. 11. Dezember 2002.

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