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Wörwag, Sebastian (2020). Human Work Culture – Ein Modell für eine humane Arbeitskultur In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Arbeitskulturen im Wandel: Der Mensch in der New Work Culture (pp. 21-69). Wesbaden: Springer Gaber 10.1007/978-3-658-30451-5_2
Wörwag, Sebastian (2020). Arbeitswerte – Warum wir arbeiten und was uns die Arbeit bedeutet In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Arbeitskulturen im Wandel: Der Mensch in der New Work Culture (pp. 91-116). Wesbaden: Springer Gaber 10.1007/978-3-658-30451-5_4
Wörwag, Sebastian (2020). Ein kultursensibles Vorgehen zur Entwicklung von Arbeitskulturen In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Arbeitskulturen im Wandel: Der Mensch in der New Work Culture (pp. 261-284). Wesbaden: Springer Gaber 10.1007/978-3-658-30451-5_13
Wörwag, Sebastian (2020). Eine humane Digitale Transformation der Arbeit In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Human Digital Work – Eine Utopie? (pp. 21-62). Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden 10.1007/978-3-658-26798-8_2
Wörwag, Sebastian (2020). Digitalisierung der Arbeit: Was Beschäftigte erwarten, hoffen und befürchten In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Human Digital Work – Eine Utopie? (pp. 63-96). Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden 10.1007/978-3-658-26798-8_3
Wörwag, Sebastian (2020). Was bringt die Digitalisierung der Arbeit: Raus aus der Routine oder rein in neue Regelabhängigkeiten? In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Human Digital Work – Eine Utopie? (pp. 127-147). Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden 10.1007/978-3-658-26798-8_6
Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (2020). Mensch oder Technik: Wer prägt die Organisationskultur? In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Human Digital Work – Eine Utopie? (pp. 207-223). Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden 10.1007/978-3-658-26798-8_11
Wörwag, Sebastian (2020). Arbeitskultur heute und morgen – was Mitarbeitende wahrnehmen und was sie sich wünschen In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Arbeitskulturen im Wandel: Der Mensch in der New Work Culture (pp. 133-154). Wiesbaden: Springer Gabler
Wörwag, Sebastian (2020). Führungskultur zwischen Anspruch und Wirklichkeit In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Arbeitskulturen im Wandel: Der Mensch in der New Work Culture (pp. 187-207). Wiesbaden: Springer Gabler
Cloots, Alexandra; Wörwag, Sebastian (2019). Gestaltung flexibler Arbeitsmodelle für ältere Erwerbstätige in sozialen Organisationen: Vorstellung eines Praxisprojekts In: Fröse, M.; Naake, B.; Arnold, M. (eds.) Führung und Organisation. Perspektiven Sozialwirtschaft und Sozialmanagement (pp. 315-330). Wiesbaden: Springer 10.1007/978-3-658-24193-3_16
Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (2018). Gut zu wissen: Was uns in der New Work erwartet In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Zukunft der Arbeit - Perspektive Mensch: Aktuelle Forschungserkenntnisse und Good Practices (pp. 3-29). Wiesbaden: Springer Gabler 10.1007/978-3-658-22099-0_1
Wörwag, Sebastian (2018). Gut zu wissen: Arbeitszufriedenheit und Wunsch nach Veränderung In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Zukunft der Arbeit - Perspektive Mensch: Aktuelle Forschungserkenntnisse und Good Practices (pp. 69-82). Wiesbaden: Springer Gabler 10.1007/978-3-658-22099-0_5
Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (2018). Gut zu wissen: Wie soll sich die Arbeit aus Sicht der Mitarbeitenden entwickeln In: Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) Zukunft der Arbeit - Perspektive Mensch: Aktuelle Forschungserkenntnisse und Good Practices (pp. 103-138). Wiesbaden: Springer Gabler 10.1007/978-3-658-22099-0_8
Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) (2020). Human Digital Work - eine Utopie?: Erkenntnisse aus Forschung und Praxis zur digitalen Transformation der Arbeit Wiesbaden: Springer Gabler
Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) (2020). Arbeitskulturen im Wandel: Der Mensch in der New Work Culture Wesbaden: Springer Gaber
Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (eds.) (2018). Zukunft der Arbeit - Perspektive Mensch: Aktuelle Forschungserkenntnisse und Good Practices Wiesbaden: Springer Gabler
